《东方超市》也派了二十几个员工参加，把会议室挤得满满当当的。
天豪请来的老教授坐在中间，对卢大宝说：“今天，我来主持这次考核，考核的内容是：先问你三个问题，每道题20分。最后，再让你处理一起模拟纠纷，这道题是40分，整个考核的满分是一百分。”
卢大宝趾高气扬的说：“教授，我是大学生，不怕考核。”
卢丫很紧张，小声提醒道：“大宝，你谦虚点儿，考核的时候别紧张。”
卢大宝扭头说：“姐，你别以为我很差劲，再怎么说，我也是正规大学毕业的，肚子里还是有一点墨水的。”
瞧卢大宝胸有成竹的样子，天豪不禁摇了摇头。
他在心里感叹道：一个人倘若没有自知之明，那该是一件多么悲哀的事情呀。
老教授用手中的笔敲了敲桌子，说道：“考核现在开始。”
会场内立即安静下来。
老教授问道：“卢大宝，请问：作为一名企业的领导，主要应该干哪两件事？”
卢大宝振振有词的回答道：“作为企业的领导，要干的两件事是：第一：开会时讲话；第二：对不听话的员工训话。总的来说，就是嘴头上要有功夫。”
卢大宝的话音一落，会场上顿时哄堂大笑。
老教授用钢笔敲了敲桌子，说道：“安静。”
“卢大宝，你认为领导的功夫就是在嘴头子上吗”
“是啊，我所见到的领导，都是靠嘴头子，开会时候滔滔不绝的讲话，遇到下属不听话的时候严厉的批评，其实，领导只要嘴巴会讲就行了，这一点，我完全具备。”
老教授纠正道：“卢大宝，你大错特错了，领导要做的两件事，第一是用好人，要善于发现好干部，所谓一个好汉三个人帮，一个篱笆三个桩。光凭领导一个人，就算是浑身是铁，也打不了几颗钉子呀。所以，领导要善于发现人才，善于使用人才，这是领导首要的基本功。”
卢大宝挠了挠脑袋，说道：“我…我知道这一点，刚才忘了说。”
老教授笑了笑，说道：“我可以允许你再补充另一点。”